Acordo individual de trabalho: flexibilidade e regulamentação jurídica
No contexto atual das relações laborais, o acordo individual de trabalho emerge como um instrumento significativo, permitindo uma negociação direta entre empregador e empregado acerca de diversos aspectos contratuais. Esse modelo flexível de pactuação abrange variáveis como jornada de trabalho, regime de teletrabalho, horas extras, modalidades de rescisão contratual, entre…